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维护员工利益,保障工作秩序!

发布日期:2021-05-20

  本网讯 李梦琦报道 维护员工利益,是公司义不容辞的责任,也是构建稳定和谐劳动关系的重要基础。只有切实把维护员工利益作为一切工作的出发点和落脚点,才能促进公司与员工的和谐发展。
  2021年4月30日凌晨,一名醉汉进入游易电竞馆成都中铁西城店,在上机过程中呼叫工作人员,外场员工响应,该醉汉对该名女员工进行言语骚扰,继而动手动脚意图不轨。领班陈虹任发现此情况,没有丝毫犹豫和退缩,立即上前制止,并向公安机关报案,同时将此情况迅速汇报给店长尚靖。醉汉见此情况想跑到厕所躲避,被闻讯赶来的店长尚靖、员工李谦拦下,醉汉见情况不妙想逃离现场,店长尚靖、领班陈虹任、员工李谦三人不顾个人安危,将其追至一楼楼梯口处,合力迅速制服此人,并将其移送至公安机关。最终经协商,该醉汉赔付女员工5000元。
  店长尚靖在员工遭受不法侵害时,第一时间赶赴现场,果断处置。为维护员工利益,敢于挺身而出,毫无畏惧,充分展现团队主刀人的气质与担当,以及对下属员工的真切关爱。作为主刀人,不仅要给下属员工赋能,提升业绩,更要维护其权益,帮助争取更多的利益。当员工受到外部的侵害与威胁时,主刀人要以身作则,敢于站出来;ぴ惫,充分体现团队给予员工的安全感。
  陈虹任和李谦在公司同事遭受侵害时,不冷漠,不旁观,积极关心和维护同事利益。面对此突发情况,他们团结一致,不计个人得失与安危,充分体现了“诚信、务实、团结、奋进、感恩”的企业文化,公司是一个团队,不仅要在工作上共同努力、相互帮助,也要在生活上团结一心。


  员工利益无小事,保障员工人身安全是公司的责任,公司绝不容忍任何人对员工人身安全构成威胁和侵害,公司是员工强大的靠山,任何人对公司员工的不法侵害必将付出沉重的代价。望所有员工向这三人学习,积极维护公司利益和员工利益,共同维护工作秩序,树立良好的公司形象,增强向心力和凝聚力!

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